Aquest web utilitza cookies pròpies i de tercers per oferir-te una millor experiència i servei.
Al navegar o utilitzar els nostres serveis, acceptes l'ús que fem de les cookies. .
Acceptar

PROGRAMA COL·LECTIU 'IN COMPANY' D'AUTOCONEIXEMENT I DESENVOLUPAMENT DIRECTIU (PADD I)

A QUI ENS DIRIGIM

Directius i Comandaments que busquen el coneixement i l'adquisició de noves eines i recursos per al lideratge de persones i equips. Pensem que probablement ARA més que mai, és el moment de poder aportar el màxim suport i afavorir l'adquisició d'eines personals per impulsar l'EQUILIBRI i la RESILIÈNCIA de les persones en el seu dia a dia.


METODOLOGIA FORMATIVA

Basada en la vivència de les diferents experiències compartides, mitjançant la utilització de procediments de formació vivencial i coaching. S'afavoreix l'autoreflexió i els exercicis individuals i grupals que permeten el participant, aprendre a través de la descoberta, la vivència personal i la interacció amb la resta del grup i que faciliten de forma molt clara, canvis de comportament i l'adquisició de nous hàbits de conducta.

  1. L'Equip Consultor realitza una entrevista prèvia individual amb cada participant, per tal d'obtenir informació directa sobre les seves necessitats i expectatives envers els continguts centrals del Programa.
  2. Personalització del Programa amb l'ajust i priorització de continguts d'acord amb les característiques individuals i de grup.
  3. Inici del Programa presencial de Formació i Desenvolupament Directiu, que transcorre durant 4 jornades, amb un interval setmanal.
  4. Sessió col·lectiva de seguiment i valoració del Compromís d'aplicació pràctica en el lloc de treball, transcorreguts 3 mesos, des de la realització de la 4a jornada. Aquesta seria la 5a i última jornada.


CONTINGUTS GENÈRICS DEL PROGRAMA

  • Lideratge, el repte de desenvolupar i conduir persones. Adquirir EQUILIBRI i RESILIÈNCIA.
  • Valors i principis. De grup a equip eficient. Gestió de l'canvi.

EINES facilitadores:

  • L'automotivació i l'enfocament interior positiu. Preparació vs improvisació. Atrevir-se, controlant el risc.
  • Comunicació. Escolta activa. Preguntes poderoses. Presentacions eficaces.
  • Empatia i confiança. Construir des de la diversitat.
  • Acompanyament, avaluació i desenvolupament de les persones.
  • Resolució de conflictes. Comunicar decisions.
  • Organització del temps: Delegar. Optimització de reunions.
  • Introducció bàsica al Coaching i la intel·ligència emocional.


ORGANITZACIÓ DEL PROGRAMA:

  • Dates: 4 sessions en data a determinar amb el Client, més una sessió de seguiment, transcorreguts 3 mesos.
  • Horari: De 9 a 14hs / 25h lectives.
  • Lloc: "In Company"  on determini el Client. 
  • Modalitat: Presencial i Col·lectiva. 
  • Col.lectiu: Màxim 15 persones
  • Direcció de el programa: Tina Martínez. Psicòloga i Coach, experta en desenvolupament de les persones.

INSCRIPCIÓ

INVERSIÓ ECONÒMICA:

La participació en el Programa suposa un import de 800,00 € per assistent, a abonar sobre factura emesa. 


Com a acció formativa, es pot incloure en les bonificacions gestionades a través de la Fundae.

PERÍODE D'INSCRIPCIÓ

A concretar amb el Client.

MÉS INFORMACIÓ:

 

D'interessar aquest Programa, esperem ens contacti, 

por email, info@bareus.com, a través de l'apartat INSCRIPCIÓ del Programa en aquesta web, o al telèfono 649829334

Estem a la seva disposició per a ampliar tota la informació que necessiti. 

Com a accions formatives, aquests Programes es poden incloure en les bonificacions gestionades a través de la FUNDAE.